中川雅之(CPCC(米国CTI認定プロフェッショナル・コーアクティブ・コーチ)、中小企業診断士)による「中小企業の繁栄を願う、経営者の良き相談相手(エグゼクティブコーチング)」「組織の不況和音を解消するシステムコーチング」をご紹介いたします。

中川マネジメントパートナー事務所

中川雅之(中川マネジメントパートナー事務所代表)

「中小企業の繁栄を願うパートナー」をモットーに幅広い支援活動をおこなう。とくに、企業の繁栄は組織の上質なコミュニケーションにあると考え、企業の組織文化を経営者とともに読み解き、それを行動に移すプロセスコンサルテーションに力を入れている。最近では、経営者や中小企業だけにとどまらず、社会人やNPOなどへの支援も展開している。

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対応可能な相談の種類

中小企業診断士として、企業の成長戦略の策定の助言、それに基づく経営計画の策定、中小企業施策の活用相談を行いますが、経営者を対象としたエグゼクティブコーチング組織の関係性を対象としたシステムコーチングなど経営者、幹部、組織の活性化にもお答えすることができます。

また行政書士として、34年にわたる公務員経歴があり行政関係にも精通しており、各種補助金の申請、入国管理局申請取次や成年後見についても十分な知識を持っておりますので、中小企業の企業承継、若手経営者のマインドセットなどにおいても幅広い観点からの対応が可能となります。

▶「経営者や事業者が目指す目的に、着実に近づくための二人三脚の旅」

□ 事業や経営の諸問題を総合的に相談したい方
□ 自分自身の本質と向き合い、経営や人生の目的を整理整頓したい方
□ 高いモチベーションを持続して、日々の経営に取り組みたい方
□ 諸問題を対処的ではなく、根本的に改善したい方
□ 経営者として、会社のさらなる高みを目指したい方
□ 家族経営から組織経営への脱皮を目指したい方

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▶「組織の不協和音を解消し、一人一人が本来の力を発揮する土壌作り」

□ 社内の雰囲気を改善したい方
□ 一人一人が持つ力と役割を最大限に活かして、活力溢れる環境にしたい方
□ 組織の目的を全員が共有し、一人一人が能動的に目的に向かう職場にしたい方
□ 多様性を尊重する組織風土作りを目指したい方
□ 会社のさらなる高みを目指したい方
□ 家族経営から組織経営への脱皮を目指したい方
□ 商店街を本来の活気あるものにしたい方

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▶「日本国籍を持っておられない経営者の活動や在留を総合的にサポート」

□  日本国内にビジネスチャンスや活動の場を求められる外国籍の方
□  煩雑な入国申請などに時間を費やしている方

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